Ingénieur d'études spécialisé H/F
Descriptif de l'employeur
La recherche est un chantier majeur de la politique de l’université Paris 1 Panthéon-Sorbonne, qui vise à développer le potentiel de recherche et les partenariats, renforcer la valorisation des résultats et l’innovation, et favoriser la transdisciplinarité. Ces objectifs s’inscrivent dans le projet stratégique d’établissement, les quatre axes issus des états généraux de la recherche de 2022, les projets PIA Sorb’Rising et RAMPE (volet recherche) et l’alliance européenne Una Europa.
Descriptif du poste
MISSION :
La personne recrutée aura pour missions principales, concernant les appels à projets de recherche lancés par la Commission européenne :
L’incitation au dépôt, l’animation de sessions d’information et de formation
Le montage de projets
La contractualisation des projets obtenus, l’accompagnement au démarrage, l’encadrement de leur mise en œuvre et l’organisation des phases de reporting.
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
1. Incitation au dépôt :
Veille : exercer une veille stratégique sur les sources de financement et les dispositifs européens, (principalement Horizon Europe), ainsi que sur d’autres appels à projets permettant aux équipes de recherche d’accéder aux financements ; analyser les programmes de travail et contribuer à établir des synthèses à l’attention de la communauté scientifique.
Détection : rencontrer les unités de recherche et leurs équipes pour connaître leurs sujets de recherche et leurs besoins ; contribuer à l’analyse de données pour détecter de nouveaux déposants potentiels au sein des unités de recherche ; identifier des partenariats pour faciliter la participation des unités de recherche aux projets collaboratifs.
Information et formation : diffuser l’information auprès des unités de recherche et mettre en place une démarche de sensibilisation des chercheurs sur les dispositifs de financement ; participer à l’organisation et à l’animation de sessions d’information ; participer à l’organisation et l’animation de formations à destination des enseignants-chercheurs.
2. Montage :
Conseiller et accompagner les porteurs de projet et les équipes des unités de recherche dans l’élaboration de leurs réponses aux appels à projets européens et à :
L'analyse de l’appel
La maîtrise des critères d’éligibilité et des règles financières applicables
L'appui au coordinateur ou à la coordinatrice pour la définition du concept et des objectifs
L'aide à la structuration et à la planification du projet
Le soutien à la rédaction et relecture
L'animation du consortium
Elaboration et négociation du budget
Montage administratif
3. Contractualisation et démarrage
Négocier le Grant Agreement
Contribuer à la négociation du consortium agreement en appui au chargé de valorisation
Accompagner le démarrage des projets, jusqu’au recrutement du project manager
4. Management
Pour les projets en coordination, où un project manager est recruté : passage de relais à celui-ci.
Pour tous les projets : rôle de référent et de conseil pour le responsable scientifique et le gestionnaire financier.
Profil recherché
CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES REQUISES
Connaissances :
Connaissance des dispositifs européens de financement des projets de recherche
Connaissance du système ESR en France et en Europe, connaissance des dispositifs et politiques européens liés à la recherche et à l’innovation
Connaissance de la règlementation communautaire (juridique, administrative et financière)
Connaissance fine d’une ou de plusieurs des thématiques des unités de recherche de l’université Paris 1 Panthéon-Sorbonne
Management de projets européens
Anglais niveau C1 minimum : capacité à animer des réunions en anglais, qualités rédactionnelles en anglais.
Compétences opérationnelles et savoir-faire :
Esprit d’initiative, autonomie, réactivité
Savoir conduire une démarche de projet
Avoir le sens de l’organisation
Savoir analyser et synthétiser des documents
Travailler en équipe et en réseau
Capacité à gérer d’un point de vue humain des partenariats transnationaux et trans-sectoriels associant différentes cultures et secteurs professionnels
Savoir mener une négociation et en maîtriser les techniques dans un contexte international et européen
Faire preuve de rigueur, du souci du respect des délais et des règles contractuelles
Savoir-être
Sens de l’organisation et des priorités
Autonomie et sens des responsabilités
Capacité à évoluer dans un environnement en transformation
Sens du service public
NIVEAU ATTENDU
Niveau d’études : BAC +5 minimum, doctorat dans le domaine des SHS apprécié
Expérience souhaitée d’au moins 3 ans dans l’ingénierie, la conduite ou le management de projets européens